Trabajadores sindicalizados de la Agencia Mexicana de Noticias “Notimex” denunciaron las presiones que ejercen los nuevos directivos de la agencia para crear un nuevo sindicato que responda a los intereses de su actual, directora Sanjuana Martínez.
“Son objeto de hostigamiento laboral y amenazas al no firmar su afiliación al nuevo sindicato, que busca constituir Jesús Rodríguez Espinosa”
En una conferencia de prensa en el sindicato de Telefonistas, Adriana Urrea Torres, secretaria general de Sindicato Único de Trabajadores de Notimex (SUTNOTIMEX), elegida en asamblea extraordinaria el pasado 5 de octubre, argumenta no tener nexos con la pasada gestión sindical.
Dijo también que se deslindan del sucesor de Conrado García, Armando Pineda, toda vez que indicó que su elección no fue un proceso transparente.
Adelantó que interpondrá una denuncia contra quien fue su líder por 17 años seguidos, Conrado García.
Urrea Torres argumentó que existen irregularidades propias de la empresa Notimex en lo que respecta al cumplimiento del Contrato Colectivo de Trabajo, tales como derecho a vacaciones, vales de despensa y otras prestaciones.
La nueva dirigencia sindical encabezada por Adriana Urrea, surgida de las filas de reporteros de la propia agencia denunció el hostigamiento que viven los trabajadores que aún no han sido despedidos por órdenes de su directora general Sanjuana Martínez.
“Denunciar las violaciones al contrato colectivo de trabajo, así como despidos injustificados y sobre todo el hostigamiento y acoso laboral al que están sometidos. los trabajadores de la Agencia Mexicana de Noticias por la actual administración. Lo que queremos dejar en evidencia es que desafortunadamente habíamos pasado de una violencia sindical con el anterior comité a una violencia laboral completamente a través de esto”, acusó.
Adriana Urrea comentó que al inicio de la presente administración Notimex contaba con una plantilla laboral de 320 trabajadores entre ellos de confianza, sindicalizados y de honorarios y al mes de julio pasado sumaban 169 personas despedidas de acuerdo con el portal de transparencia; de manera específica, fueron 91 trabajadores despedidos entre el 15 de mayo y el 30 de junio vinculados al “memorándum” de austeridad del presidente Andrés Manuel López. Obrador, de los cuales 83 fueron sindicalizados y ocho de confianza.
“Desde que llegó la directora se comenzó con los despidos por el tema de la corrupción, pero después el principal argumento que ocupó la directora fue la política de austeridad republicana, esto implicó la salida de casi 83 trabajadores. sindicalizados y que se recortaban las prestaciones argumentando que nuestro contrato colectivo. era muy oneroso”, increpó.
Ahí, en la sede del STRM, para apoyar su dicho los trabajadores presentaron audios donde el departamento jurídico insta´ a los trabajadores a “renunciar” a sus derechos como trabajadores so pena de un despido”.
