Los trabajadores electricistas de la Comisión Federal de Electricidad aprobaron la revisión de su Contrato Colectivo de Trabajo 2024-2026, el cual se realizó conforme lo establecido en la reforma laboral de 2019, de someterse a voto libre, secreto y directo de todos los trabajadores para su aplicación.
Tras la votación de los trabajadores de base de la CFE, la aprobación por parte del Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos y los trabajos de revisión integral del Contrato Colectivo de Trabajo, comparecieron representantes de la CFE y del Comité Ejecutivo Nacional del SUTERM ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, para suscribir el Acta de ratificación del convenio de revisión del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), que regirá las relaciones obrero-patronales para el periodo 2024-2026, en términos de lo dispuesto en la Ley Federal del Trabajo.
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En la reunión se contó con la presencia del director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, Alfredo Domínguez Marrufo, y del coordinador general de Conciliación Colectiva, Francisco Ruiz Sáenz García, quienes destacaron el trabajo y resultados alcanzados por la CFE y el SUTERM en beneficio de las y los trabajadores, la empresa y el país, considerando la trascendencia que tiene el trabajo de la Empresa productiva del Estado a nivel nacional.
En representación del Comité Ejecutivo Nacional del SUTERM, comparecieron el secretario de Relaciones, Efrén Fuentes Ochoa, y la titular del Jurídico, Marcela Tellez Bello.
Por la CFE, el coordinador de Recursos Humanos, Arturo Ancona García López, y el gerente de Relaciones Laborales, Sixto Rojo Chávez, asistidos jurídicamente por Gary Pérez Grijalva; quienes suscribieron el Acta de Ratificación de Convenio dentro del periodo de prehuelga, con lo cual se remite a registro y depósito el CCT.
Además, en próximas fechas, renovará la secretaría general.
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